为使今年全院审判执行工作再上新台阶，连日来，襄城县法院层层召开院党组会、院务会及全体干警会议，采取有效措施，推动各项工作顺利开展，全面争先创优。

    深入学习。各部门认真、反复学习《许昌市中级人民法院2010年度基层法院工作绩效考核的规定》和《〈许昌市中级人民法院2010年度基层法院工作绩效考核的规定〉实施细则》，逐条逐项、逐字逐句推敲，深刻领会其精神实质，准确把握本部门工作发展方向，努力提高绩效考核分值。

    注重细节。细节决定成败，该院认真对照《实施细则》，在细节上下功夫，尤其在各类专项活动、制度建设、文字材料、报表台帐等细节方面加强重视，确保大分得到，小分不失。

    查漏补缺。工作没有最好，只有更好。各部门时刻保持“进步小就是落后”的危机感，居安思危。要求工作靠前的部门克服骄傲自满情绪，树立“见先必学、逢冠必夺”的决心和勇气，百尽杆头、更进一步。对于工作落后的部门不能悲观失望，要有只争朝夕的勇气，快马加鞭，迎头赶上。要对照许昌市中院的绩效考核内容逐条逐项查漏补缺，做到极致完美。

    科学安排。各部门要针对各自工作实际和特点，制定一个科学有效的工作进度计划，分清轻重缓急，列出具体时间进度表，分解到周，量化到天，固定到人，务求工作取得实效。